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2005年6月26日 (日)

ケアマネさん、一人でがんばりますか?

今、ケアマネ研修を終えて、 (ケアマネを)

  やろうか?、  どうしようか? 」

悩んでいる方、随分たくさんいるのではないでしょうか。 

さて、どうしますか?

やると決めたら、 

一人でがんばりますか?

病院の在院日数の短縮化が進み、介護保険も本格的に在宅サービスへの移行が進むなか、 ケアマネージャーの役割が以前にも増して重要になってきています。より力を発揮できる流れになってきたともいえますが、 現場で活動するケアマネージャーの方の支援体制は、とても弱いです。 在宅支援につながるきめ細やかなマネジメントを行うにはケアマネージャーへの支援体制が不可欠です。

しかし、ケアマネージャーの 「 支援体制 」 それはなんでしょうか?

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2005年6月19日 (日)

介護スタッフ増員します!デイサービス増やします!

デイサービスの介護スタッフをスタッフ増員のため募集しています。      

オアシスセンターのWEB  メールでのお問い合わせ先 

※明日(6/20)発売のとらばーゆもご覧ください。

いままで、機能訓練加算体制有りの一般型デイサービス1単位(定員30名)を実施してしてきましたが、この6月から変更申請をして、運動トレーニングのための短時間デイを実施することになりました。また、準備が整い次第認知症専用デイの追加も変更申請していく予定です。これらを実施することにより、オアシスセンター内には3単位のデイが配置されることになります。

そのために

いっしょに取り組むチームケアの

仲間が必要なのです。

ご応募お待ちしています。

3つのデイサービスはこんな配置です!

オアシスセンター 1F↓        オアシスセンター 2F↓

oasis1f-comment      oasis2f-comment

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2005年6月17日 (金)

ケアマネージャー急募!!

センターでは今、ケアマネージャーを大募集しています。

センターのある瑞穂区豆田町付近は穏やかな住宅地で高齢化率も

名古屋市平均よりもやや高い地域です。

センターをオープンするにあたり、この地域の状況から、まだまだ

新規にご利用いただける方が発生する地域ではあると思っていました。

ただセンターご利用の方の対応を進めて驚いたのは、いままで全くサービスを

利用していない方の割合が予想以上に多かったことでした。

「認定までは受けたのだけど、本人が(サービスを使うことに)乗り気じゃなくて...」

    「ケアマネージャーに相談も行って、いろいろ見学もしたけど踏み切れなくて...」

    「本当に寝たきりの人しか介護保険は使えないかと思っていた...」

困っていることを、解消できない状態のままの方がまだまだ多いのです。

介護の提供だけでなく医療へのつなぎ役や、ご本人の介護予防についての

取り組みを応援する 総合的な支援体制 を持つセンターをめざして

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2005年6月12日 (日)

サービス総合職って何?

少しずつ、センターの各職種の仕事内容についてお話していきたいと思います。

まずは「サービス総合職」について書きます。

よく「何をする職種ですか?」とご質問を受けます。

この名称は私が勝手につけた名称であり、一般にはありません。

仕事の内容は、現場(デイサービスや訪問介護)と兼務しながら、

事業所の総務(人、もの、請求、システムの管理)を行う職種です。

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2005年6月10日 (金)

何歳まで働きたいですか?

「何歳まで働きたいですか?」

こう聞かれたら、どう答えます?

むかし勤めていたデイケアで98歳の大ばあ様が

「つまらん、つまらん」とつぶやいた後、

ボソッと「もう一回金儲けがしてみたいの。」とおっしゃいました。

70代の半ばまで、自転車で荷車引いて野菜売りをしていた方でした。

「だーれも、わしのことなんか待っとりゃせん。」

この方のおっしゃる「つまらん」とは、「退屈だ」というよりも

「甲斐がない」とおっしゃっているようにその時感じました。

   ☆☆☆☆☆

「働くこと」は生活していくために重要なことです。

しかし、それとともに人は周囲に対して

「頼りにされる」 「当てにされる」 「求められる」ことを

仕事に求めているのではないでしょうか。

「社会参加」 「役割を持つ」 「生き甲斐作り」

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2005年6月 8日 (水)

高齢者運動トレーニング説明会開催!

本日、デイサービスで実施する高齢者運動トレーニング

ご利用者向け説明会を実施しています。

このトレーニングは、デイサービスのリハビリメニューとして

実施するもので、いわゆる「介護予防」プログラムのなかの

「筋力向上トレーニング」を取り入れたものです。

◇◇生活上の目標◇◇

センターでは、ご本人の自立を支援していくためには、

なによりもご自身に主体的にリハビリに取組んで

いただくことが重要であると考えています。

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2005年6月 7日 (火)

いろんな職種が働いている小規模多機能施設です

オアシスセンターでは、いろんな職種が働いています。

  • 看護師
  • 介護支援専門員( ケアマネージャー )
  • 理学療法士
  • 言語聴覚士
  • 介護福祉士、2級ホームヘルパー(訪問介護員2級)
  • 社会福祉士
  • 管理栄養士
  • フードコンサルタント
  • 総務 ( サービス総合職 )

この他にも、作業療法士の採用を計画しています。

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2005年6月 6日 (月)

オアシスセンターはこんなところです。

昨年の11月に愛知県名古屋市瑞穂区豆田町にオープンした

在宅復帰・継続支援のための「オアシスセンター」で管理者をしています。

このブログを、

1)看護・介護・リハビリのチームケアによる

   在宅支援に取り組みたい方へ呼びかけの場として、

2)在宅支援の中での専門職の仕事のあり方について、

   自分自身も整理する場として

運営していきたいと思っています。

まず第一回目はオアシスセンターの紹介をいたします。

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